高净值客户开拓经营与资产配置训练营
课程简介:
截至2017年末,中国的高净值人群已经达到200万人,预计可投资规模高达近百万亿(人民币)。市场空间如此巨大,各类财富管理机构、银行(私人银行)、信托等都开始加大对高净值人群理财业务的投入,疯狂进行市场抢夺。据不完全统计,一位高净值客户身边至少围绕着5个金融产品销售人员,定期跟客户进行金融产品的营销或服务工作。面临如此多的选择,高净值人群越来越关心财富管理机构和私人银行提供的服务质素,对各类型金融机构的从业人员、服务水平也提出了越来越高的要求。
而今年以来金融监管趋严,调结构、去杠杆,市场整体流动性紧张。一时间,各种“爆雷事件”、“跑路事件”频发,高净值客户对各类理财机构及其销售人员的信任度快速下降,使理财产品的营销难上加难。
在此背景下,如何能够深度认知高净值人群,了解他们的内心动机,探究他们对财富配置的真正目的,并通过资产配置的理念和产品,为客户完成家庭财富规划,成为众多金融营销人员需要突破的重要课题。
适合对象:金融行业营销人员
课程提纲(3天2夜,每期不超过50人)
第一天、核心:客户认知与营销技巧训练 一、认识客户,懂得客户 高净值客户特点及需求变化简述 高净值客户市场空间巨大 高净值客户投资需求目标变化 高净值客户资产配置理念增强
高净值客户分层分类方式全解析 按照行为性格特征分析:支配型、影响型、思考型、支持型 与不同行为特征的客户沟通技巧解析 按照投资心态特征分析:贵宾、大人物、独立者、赌徒、创新者、财富积累者、财务恐惧者、匿名者 9类客户对金融产品的偏好度差异分析
二、明确需求走进客户 从财富来源入手将客户分类 财富来源是决定客户需求的主要方式 资本方、资源关系方、专业提供者的不同需求分析 从客户已拥有的和期望拥有的目标之间寻找差距 结合案例分析,不同客户的差异需求如何满足
持续拓展高净值客户的3大秘籍 开发高端客户的4个缺少 持续开发高端客户3个要点
有效与客户初步建立联系:短信5步法
与高端客户建立信任的10种方法
三、理解产品,赢得客户 顾问式营销的流程四部曲 初步接触、需求调查、展现实力、获取承诺 要有以解决问题为导向的态度
SPIN提问技巧训练 SPIN分别代表的4类问题核心关注点说明 举例说明如何发问
FABE产品营销技巧训练 用老太太买水果的案例说明,什么是成功的FABE营销案例
销售障碍的处理方式 克服障碍的关键是5个沟通技巧 3种特殊障碍的克服方法
四、差异服务,经营客户 课前互动: 什么类型的销售人员会跟客户粘性较强? 如帮助客户赚钱?会服务?有其他增值服务? 什么情况下客户会“炒掉”理财经理? 业绩不佳?理财亏损?
经营有影响力的客户关系- “I-CLAS”模式 什么是“I-CLAS”模式 “CLAS”中所包含的核心内容
高净值客户拥有多个营销顾问的心态研究 高端客户需要多个顾问的内在动机分析 寻找自己的差异化标签,突出核心价值
如何增加客户在你名下的AUM 巧妙发现“让资产搬家”的机会 建议客户增加管理的资产 练习——客户有笔资金即将到期了,我该如何让客户“资产搬家”?
五、自成一派,引流客户 课前互动——朋友圈体检 打开你小组同学的朋友圈,看3分钟,然后用3个词形容一下你觉得他是个什么样的人?(训练观察和感受)
经营朋友圈要熟悉的3个数字 邓巴数字150、5人定律5、六度分隔6
经营朋友圈要做到的“5有” 有能量、有原创、有解读、有生活、有节制 |
第二天、核心:资产配置理念导入及基础配置方法训练 一、资产配置原则与理念 家庭资产配置原则 资产配置的基本原则:分散、稳健、长期 理财配置三角形理论:流动性、安全性、收益性 家庭财务规划“四季”方法论
大类资产配置原则(全球配置之父布林森) 全球性思维 所选择各类资产相关性低,不同时涨落 着眼长远,与时间做朋友 适时调整配置比例以适应形式变化
二、金融资产大类介绍 资产大类概述 重点资产解读 权益类资产——例如公募基金 债权类资产——例如信托 保障类资产——例如保险 实物类资产——例如贵金属
三、资产配置的6大步骤+案例解读 了解客户需求 分析客户财务状况 测试风险承受能力 小练习:测试一下你自己的风险承受能力 测试风险承受态度 小练习:你的风险承受态度跟你想象的一样么? 确定客户投资类型 提出资产配置方案 小组练习:结合案例练习为一个客户做资 产配置的6大步骤
四、不同理财产品的营销技巧 公募基金类产品 权益类产品(浮动收益产品)的投资逻辑 权益类产品的投资风险所在 适合哪类客户
信托类产品 债权类产品(类固收产品)的投资逻辑 债权类产品的投资风险所在 适合哪类客户 小组练习:选择身边的两个客户,应该为他们推荐什么类型的产品?
五、资产配置建议书模板练习 展示一套资产配置建议书供学员分析 按照资产配置6步法,让学员自行准备一个客户案例,小组讨论配置方案,晚上整理完成。次日展示。
第三天、核心:学员展示学习成果及考核 第一阶段、学员分组展示、老师点评 第二阶段、考核结果评定 第三阶段、老师总结整体展示结果并授予学员证书
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